Молодые кадры для промышленности: заседание СоюзМаша в Тамбове

В правительстве Тамбовской области 17 июня состоялось расширенное заседание регионального отделения Союза машиностроителей России. Основное внимание уделили молодежной политике и привлечению молодых специалистов в промышленный комплекс. В мероприятии участвовал глава региона Евгений Первышов.

Евгений Первышов отметил, что президент Владимир Путин поставил цель укрепить технологический суверенитет и обороноспособность страны. «Наши основные задачи – обеспечить развитие промышленности по ключевым направлениям на высоком технологическом уровне, активно работать по вопросам импортозамещения. Кроме того, именно развитие промышленного производства должно стать основой для роста экономики Тамбовской области. Предпосылки для этого есть», – подчеркнул Первышов.

За первый квартал 2026 года индекс промышленного производства в регионе составил 108%, а по итогам апреля вырос до 110%. Это позволило области занять третье место в Центральном федеральном округе (в целом по РФ – 100,7%, по ЦФО – 104,8%). Наибольший рост зафиксирован в высокотехнологичных и стратегических секторах: химическом и металлургическом производстве, выпуске металлических изделий, электронных и оптических изделий.

«Одной из ключевых задач является трудоустройство молодёжи. С одной стороны, молодые люди должны знать о возможностях, которые предоставляет промышленный комплекс, видеть перспективы карьерного роста. С другой – мы должны готовить именно тех специалистов, которые нужны нашим предприятиям сейчас и в ближайшем будущем», – заявил Евгений Первышов.

Руководители предприятий, представители отраслевых организаций и образовательных учреждений доложили о действующих проектах по работе с молодежью. Они рассказали о практическом построении системы наставничества и карьерного роста, а также о мерах социальной поддержки работников.

Особое внимание уделили работе со школьниками и студентами. Успешным примером названа школа № 2 Тамбова, которая активно сотрудничает с промышленными предприятиями региона. Учащиеся могут увидеть производство изнутри, участвовать в профильных сменах и инженерных конкурсах.

В регионе действует образовательная модель «школа – колледж – вуз – предприятие». Восемь школ и три колледжа стали ассоциированными школами СоюзМаша с профориентационными классами. Многие промышленные предприятия создают собственные корпоративные классы, доказавшие свою эффективность.

Ежегодно тамбовские предприятия участвуют во Всероссийской акции «Неделя без турникетов». Проводятся олимпиады для школьников и курсы подготовки к ЕГЭ.

В заключительной части заседания состоялся диалог участников. Молодые специалисты предприятий, студенты вузов и ссузов пообщались с главой региона и руководителями предприятий на интересующие их темы.

Евгений Первышов сообщил, что в 2026 году заработная плата на предприятиях обрабатывающих производств достигла 81,1 тысячи рублей (темп роста к 2025 году – 114,4%). Многие предприятия внедряют индивидуальные жилищные программы для сотрудников.

«Продолжим вместе делать всё для того, чтобы молодые люди оставались работать, создавать семьи и растить детей в родной Тамбовской области», – подчеркнул руководитель региона.

Подводя итоги, председатель регионального отделения Союза машиностроителей России Игорь Савков рассказал о достигнутых результатах и поблагодарил участников за совместную работу. Он отметил, что в ежегодном рейтинге среди 78 региональных отделений СоюзМаша тамбовское отделение в 2025 году заняло 7-е место (поднявшись с 9-го), а в 2026 году вошло в пятёрку лидеров в России.

«Мы не только добились высоких результатов в рейтинге, но и создали устойчивую основу для долгосрочного развития через системную работу с кадрами, расширение партнёрской сети и реализацию социально значимых инициатив. Уверен, что, объединив усилия, мы выполним поставленные задачи и выведем Тамбовское региональное отделение на качественно новый уровень, сделав ещё более весомый вклад в развитие машиностроительного комплекса и кадрового потенциала нашей области», – сказал Игорь Савков.

«Отдельно хочу ещё раз обратить внимание на социальную политику наших промышленных предприятий. Многие из них сейчас предлагают хорошие дополнительные условия для молодых специалистов, поддерживают семьи сотрудников, внедряют свои демографические программы. Благодарю наших промышленников за такую работу и рекомендую всем молодым людям обращать внимание на эти моменты при поисках работы в Тамбовской области», – написал Евгений Первышов.