В администрации области состоялось заседание Совета общественной палаты при главе администрации области. Участники заседания рассматривали положения Трудового кодекса в защите трудовых прав человека в Тамбовской области.
Новый Трудовой кодекс вступил в силу в феврале 2001 года. Документ получился согласованным как со стороны работников, так и работодателей.
Однако, по словам профсоюзных лидеров, новый кодекс в исполнении тяжелее предыдущего. Многие статьи работодатели не выполняют должным образным, либо трактуют по-своему.
Так, на Мичуринском заводе поршневых колец задержка заработной платы в 2002 году составила 9 месяцев. Это грубое нарушение 142-й статьи «Ответственность работодателя за своевременность выплаты зарплаты». После вмешательства профсоюзных организаций предприятие полностью рассчиталось с работниками.
По мнению председателя Тамбовского областного объединения организаций профсоюзов Ивана Паращака, некоторые статьи в Трудовом кодексе требуют доработки. Потому что большая часть конфликтных ситуаций до сих пор решается через судебные органы, передает ИА «Тамбов-Информ».
REGIONS.RU